在职中小学教师从事有偿补课是严重违反教师职业道德的行为，各级教育行政部门明令禁止，广大学生、家长、社会公众坚决反对。为切实把整治在职中小学教师有偿补课工作落到实处，近日，辰溪县教育局出台三项举措，从严查处本县教师有偿补课行为。

　　加强学习，统一思想，强化师德师风建设。从2017年2月起，全县各中小学集中组织教师认真学习教育部、省市相关文件规定，全面熟悉、理解和掌握师德师风建设的规定要求，全县学校先后与教师签订《规范教师从教行为加强师德师风建设》责任书4000份；组织学校发放《致全县学生家长的一封公开信》，主动向家长宣传教育行政部门治理有偿补课的要求和做法，不给有偿家教以生存土壤。

　　全面检查，重点治理，严肃查处有偿补课行为。县教育局对中小学校和在职教师组织、要求学生参加有偿补课等6类行为开展集中治理，成立由局机关人员、行风监督员、责任督学、社会有关人士组成的5个专项治理检查组，通过明查暗访的方式，对参与有偿补课的在职中小学教师予以彻查处分。对于在课堂上故意不完成教育教学任务，课上不讲课后讲并收取补课费的，以及打击报复不参与有偿补课学生等严重违纪、败坏师德的行为重点查处，实行“零容忍”。

　　突出整治，长期监管，构建惩处有偿补课机制。县教育局把治理有偿补课情况作为学校发展性评价、学校工作考核的重要指标，各中小学校把是否参与有偿补课作为教师年度考核的重要依据，实行“一票否决制”。对于从事有偿补课的中小学校，视情节轻重，相应给予通报批评、取消评奖资格、撤销荣誉称号等处罚。对于从事有偿补课的在职中小学教师视情节轻重，分别给予通报批评、调离工作岗位、取消任教资格等组织处理，以及警告、记过、降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或行政职务，开除或者解除聘用合同处分。