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辰溪县全面启动机关事业单位养老保险制度和工资制度改革工作

发布时间:2015-11-30 16:36 信息来源:县人社局

 

会议现场

1126,全县机关事业单位养老保险制度改革暨完善工资制度动员部署会议在县财政局会议室召开。会议传达贯彻省、市相关会议精神,研究部署全县机关事业单位养老保险制度改革暨完善机关事业单位工资制度工作,确保两项工作按省、市要求在12月底全面完成。

县委常委、常务副县长易中华出席会议并讲话。县财政局局长郑福荣主持会议,县人社局局长米贤海宣读相关工作实施方案。全县30个乡镇主要负责人、26个政府工作部门分管领导及各机关事业单位人事干部参加会议。

根据改革要求,此次全县机关事业单位养老保险制度改革暨完善工资制度第一步是按规定调整基本工资标准、减少公务员规范津贴补贴或事业单位绩效工资;第二步是根据工资调标结果计算单位和个人的养老保险缴费基数、标准;第三步是根据个人缴费标准和工资调标结果计算实际增资和临时性补贴;最后一步为兑现调标工资,完成300元预发工资的“多退少补”工作。

易中华要求,要深刻认识推进改革的重要性和紧迫性,准确把握改革方向和基本要求,全面领会推进两项改革的政策要点,严格按政策操作。要统筹安排两项改革工作协同推进,扎实做好两项改革的组织实施工作,确保此次完善工资制度工作在1215完成,12月底前全县机关事业单位养老保险业务经办工作启动并开始缴费,新退休人员开始按照改革后的办法计算并支付待遇。

动员部署会结束后,县人社局有关业务负责人就完善工资制度、乡镇工作补贴发放、养老保险制度改革等相关事项为与会人员进行了集中培训。